47人案再度開審，全球各地均有聲援行動，日前（11月26日）英國勞工組織前往中國駐倫敦大使館外舉行集會，逾百人參加。是次行動得到十多個英國工會及在英港人團體支持。
很多歐洲工會都非常重視工會教育培訓，其中亦會加插國際工運形勢分析及如何團結各地工會的課題。十一月份，香港勞權監察總幹事蒙兆達 獲邀出席了兩場探討國際團結的課程，擔任講者，介紹香港自主工會爭取民主的歷程及在國安法之下面對的衝撃。
十一月，我們與在英港人組織及本地工會於卡迪夫（Cardiff) 及曼城（Manchester）舉辦「在英港人勞工權益講座」及「香港工運歷史展覽」，兩場講座均邀請工會代表分享勞工權益和英國工會文化。
國際工會聯會-亞太支部(ITUC-Asia Pacific)於本月23日（星期四 ）在第五屆大會通過議案，譴責香港特區政府利用國家安全法為武器工具，拘捕及囚禁工運及民運人士，打壓公民社會，製造恐慌，鎮壓在香港以至海外批評反對的聲音。議案又指，會持續關注香港發展，支持香港獨立工運人士，並爭取透過聯合國和國際勞工組織的架構申訴，及組織行動要求釋放職工盟前秘書長李卓人。
用以衡量強積金（MPF）收費水平的平均「基金開支比率」(Fund Expense Ratio，FER)最新降至1.35%，強積金管理局早前發文大力吹噓，但隻字不提基金整體回報表現。據積金局最新資料顯示，頭十位最高基金開支比率的基金，全部五年期累積回報均見紅，當中八隻為保證基金，包括收費最高的萬全強制性公積金計劃，最新基金開支比率3.39%，但扣除費用後基金五年累積虧損卻高達11.18%，收費與表現形成強烈反比。
1973年成立的教育專業人員協會（教協），於2021年9月通過啟動解散程序，經過兩年時間核數及變賣資產，近日落實向9.5萬名會員及榮譽會員，每人派發3190元。教協向會員發出的信件形容，這是教協最後一項會務，在完成相關程序後，會向勞工處職工會登記局遞交解散通知，正式為有50年歷史的教協劃一句號。教協多年來不但為教師爭取合理權益，秉持為人師者言傳身教，在大是大非上從不缺席，平反六四、爭取普選到反修例等重大社會議題也勇於發聲，最終被政權趕上絕路。教協從小型工會發展至全港最大單一行業工會，縱然到今天已行至水窮處，但半世紀走過的路並沒有白行。雪泥鴻爪，凡走過必留下痕跡。
香港目前欠薪最高罰款35萬元及監禁三年，政府聲稱罰則具阻嚇作用，但法庭實際判決又如何？翻查過去24個月，香港共有1,685項拖欠工資或裁斷款項的定罪紀錄，大部分定罪傳票只是罰款數千元了事，其中最輕僅罰800元。過去兩年來，僅有一名公司董事被判即時監禁四個月，另有公司八個月內三度因欠薪被告上法庭，但涉案董事最後只被判緩刑，毋須入獄。政府一直強調欠薪是嚴重刑事罪行，但違規僱主一次又一次被放生，難怪「有汗出無糧出」問題多年未見改善。
英國已經踏入秋季，天氣一下子就轉涼不少，大家朝早起身返工都有少少掙扎吧！這種天氣最令人防不勝防，一不小心就會病倒。那麼英國勞工法例又點樣保障患病僱員的權益？我們為大家簡單解釋一下。 首先與